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Trennungsgespräche sind Chefsache

02. Feb. 2021Sabrina GallKommentare (0)

Die Kündigung eines Mitarbeiters zählt zur Kernaufgabe der Führungskraft und überfordert dennoch viele Chefs. Ein gut vorbereiteter Prozess hilft, im Interesse aller Beteiligten fair mit dieser Situation umzugehen.

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